时间:2012-02-29 14:04:55
又到了一年一度的求职高峰期,除了各大招聘会上人潮攒动,各大整形机构咨询整容事宜的场景也是比比皆是。据悉,近期,全国各大整形机构迎来了求职整形高峰期,数量较之前增加了2~3倍。
毕业生热衷做整形,期待“改头换面”为自己的求职就业增加筹码。
近几年,粥少僧多,毕业生的数量急剧增多,就业市场供不应求。求职难是每个求职者都要面临的问题。特别是刚刚毕业的学生,想要获得一份心仪的职业,那就必须拥有更多的筹码。而社会上对于外在美的重视,让他们更多的关注于眼球效应,让招聘者眼前一亮,为自己的求职加分。大学毕业生突击整容也就成为了一种社会现象。
据某报道称,春节过后,大学生整容的数量较之前增加了2~3倍,很多学生都是做些比较小的手术,所需资金成本低,而且手术后需要恢复的时间也较短,对生活影响不大。常见的手术有割双眼皮、开眼角、注射隆鼻、脱毛等等。据有关数据统计,目前学生已经成为整形美容大军的第二大群体,占当前微精整形美容大军总数的34.4%,其中60.3%是为了增强自己的求职竞争力而整形,在女大学生中尤其突出。
指出,在这个“形象*上”的时代,为了将自己更好地推销出去,以获得一个更高的回报,外貌首当其冲,因而可以说就业环境也是造成求职者整形求美的原因之一。同时,提醒各位求职者需理性看待整形有助就业之说,对于任何一个公司来说,有真才实干、能为公司发展做出贡献的求职者才能引起他们的关注。当然,对于先天身体有缺陷的求职者来说,在经济能力允许的情况下,可适当做一些修复手术弥补缺憾。
在职人士青睐微整微整形,期待提高美丽指数为升职加大机会。
“XX,我鼻子的玻尿酸吸收得差不多了,你帮我再补一针吧……”刚刚晋升部门主管的孙小姐,心情愉悦的又一次要求做非手术美容。据了解,孙小姐自大学毕业后,已经第3次进行微整填充塑形、激光美容等多项医学美肤,不仅提高了她的外表的美丽指数,同时也使得她在职场上风生水起。工作能力优秀加上外貌的突出,使她颇受高层的青睐,连升两级。
当今职场,美丽作为综合竞争力的重要因素已经受到大众的普遍认可。相关数据调查显示,外表美丽的女性在职场中将获得更多的升值机会。一个知名跨国企业的人力资源总监表示,漂亮并有女人味的员工更能有效的沟通,有利于公司平稳发展,因此。公司在招聘或晋升评选过程中,美丽指数已经成为“潜规则”之一。这也就是为什么越来越多的人热衷于整形。
目前,在职人士因忙碌和时间限制,多选择即做即走的微整塑形或激光美容。微整塑形常见的项目有微整填充塑形术,通过面部注射填充物(玻尿酸、、伊维兰、胶原蛋白等)达到隆鼻、丰唇、、丰下巴、丰面颊、丰太阳穴、填充面部凹陷等;其次,激光美容因无痛安全可靠而深受欢迎,如激光祛痘、除皱、嫩肤、美白祛斑等。
指出,爱美之心人皆有之,通过整容使自己变的更加好看,给上司或是合作方一个更好的形象,为自己升职路上加一块敲门砖,这并不为过。然而,自古就有“腹有诗书气自华”这句话,绝大多数的在职者,都是已经经过数年的学校教育以及社会生活等方面的栽培,自身已经具备了相当的外在气质。求职或跳槽时应该选择自己比较感兴趣的,与自己能力相应的工作,或是提升自身的综合素质,在个人能力上胜人一筹,才是终身受用的“升职”资本。
小编寄语:美丽有*限,而身体无*限。求职者应该相信适合自己的才是*好的,为一时的求职而突击整容并不可取,想要增加求职成功几率应该从提高个人内涵入手,毕竟企业所招聘的是人才,而不只是“花瓶”。当然,如果在各种条件都允许的情况下,不断追求,为自己求职或升职增加筹码,这也未尝不是一种新“利器”。但是,提醒各位爱美者,想要变美选择好的整形美容机构是十分必要的。广州美莱美容以一流的技术力量、人性化服务理念、特色的技术设备、庞大的队伍在整个整形美容行业被誉为“华南整形美容资源库”和中国整形美容行业的领军者。在这里,有*的设备,有特色的技术,还有经验丰富的团队,这一切都受候在您的身旁,只等您的一声令下,便能开始为您度身定做的美丽方案。
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